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留坝县“能力作风建设提升年”活动开展以来，留坝县水利局认真贯彻落实有关会议及文件精神，及时安排部署跟进，扎实推进活动开展与水利工作深度融合，干部能力作风明显改观、营商环境不断优化、项目建设提质增效，实现了作风能力与业务工作成效“双提高”，助力留坝县水利事业高质量发展。

一是抓牢理论学习，学思践悟练内功。以“提升十种能力、锤炼十种作风”为目标，不断提升学习实效。坚持把周一例会作为促进观念更新、思维提升的教育平台，以学习习近平总书记重要讲话、水利行业法律、法规、水利业务工作为切入点，系统学、原文学、深入学，使全局干部理想信念不断得到加强。坚持把党组理论学习中心组学习会议、“主题党日”和“三会一课”等作为拓展视野、提升自我的学习平台，以分析研判、探讨业务为切入点，引导干部以讲促学、以学促干，使全局干部能力素质、工作作风不断得到提升。

二是突出问题导向，靶向施治破症结。以坚持问题导向，扎实推行“定题破题”，着力在打造健康模范机关、提升供水能力、优化涉水营商环境、以“书记示范项目”为依托打造党建品牌见成效。围绕巩固城乡一体化供水扩建项目、火烧店尚尚溪河防洪工程、北栈河小流域综合治理项目为重点，将“大难题”分解为一个个“小问题”，夯实任务层层传导压力，以“小问题”化解推动“大难题”，进一步提升干部能力作风建设有新突破。

三是聚焦行业责任，抬高杠杆促落实。精准把握水利工作方向路径，坚持把活动开展与业务工作同谋划、同部署、同落实。“清单式”调度促落实。严格落实“周调度”机制，对水利项目建设、优化营商环境等重点工作进行全过程管理。利用周一例会对上周工作进行总结通报，“晾”任务、“比”进度，“晒”成效，同时“明责任”、“讲要求”、“定任务”，形成了明责、履责、督责的闭环工作机制。形成相互配合、同频共振又比学赶超、争先创优的工作局面。